• Fornece liderança e direção para a Unidade. Toma uma determinada estratégia funcional/de negócio e a converte em um conjunto claro de objetivos, orientações e programas para a área de negócio.
  • Identifica potenciais necessidades de clientes internos/externos, desenvolve programas e promove as atividades do BID para atender os requisitos do cliente.
  • Desenvolve planos de negócios anuais para atingir os objetivos de negócios identificados e faz recomendações sobre os recursos e requisitos orçamentários.
  • Coordena as atividades da Unidade para resolver problemas do negócio e atender aos objetivos deste.
  • Estabelece metas, direção do negócio e expectativas para a Unidade em alinhamento com a estratégia do Departamento.
  • Age como um ponto de contato técnico para a Unidade e seus clientes internos e externos.
  • Monitora resultados e realoca ou reorganiza recursos para melhorar o desempenho.
  • Lidera, gerencia, mentoreia e avalia os profissionais da unidade, e fornece feedback e orientação técnica para otimizar o desempenho.
    • Principais requisitos:
      • Experiência Mínima: 10 anos
      • Idiomas Oficiais do Banco: pelo menos 2 idiomas
      • Nível Mínimo de Educação: Mestrado
Years of experience
10
Education level required
Mestrado
work role category
Technical & Managerial
Work roles languages required
At least 2